SuperJob: 13% самарских мам требуют гибкий график, 12% — доплаты
В преддверии Дня матери сервис SuperJob провёл исследование о недостатках в поддержке работающих мам в Самаре. В опросе приняли участие женщины, воспитывающие детей дошкольного возраста.
Главным запросом респонденток стала возможность трудиться по гибкому графику. Эту меру назвали 13% участниц исследования. По мнению авторов, контроль над собственным временем оказался для мам ключевым фактором.
На втором месте — финансовая поддержка. Доплаты к заработной плате и иная материальная помощь были отмечены 12% опрошенных.
Каждая девятая женщина заявила о необходимости хотя бы частично работать удалённо. По словам респонденток, такой режим особенно важен в периоды детских болезней.
Девять процентов участниц опроса предпочли бы дополнительный выходной день или несколько дополнительных дней отпуска. Сокращённый рабочий день востребован у 8% матерей.
К числу прочих запросов относятся организация детского досуга работодателем (6%), более внимательное отношение к оформлению больничного при болезни ребёнка (5%), предоставление новогодних подарков детям сотрудников (4%) и обеспечение путёвками для отдыха (2%).
Одновременно 12% опрошенных отметили, что полностью удовлетворены объёмом уже получаемой поддержки.
